8.9.2009 - Výběrové řízení-výzva k podání nabídek
TESLA BLATNÁ, a.s. vyhlašuje výběrové řízení na dodávku služeb v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost. Předmětem dodávky služeb je zakázka "Vzdělávání zaměstnanců Tesla Blatná", která je částí projektu "Zavedení systému řízení lidských zdrojů a vzdělávání zaměstnanců Tesly Blatná". Podrobné podklady a informace pro zpracování a podávání nabídek jsou k dispozici na odkazech http://www.tesla-blatna.cz/_soubory/formular-zadavani-zakazek.pdf a http://www.tesla-blatna.cz/_soubory/zadavaci-dokumentace.pdf . Dále je možné telefonické nebo elektronické podání bližších informací od kontaktní osoby: Mgr. jaromír Trpák, e-mail: trpak@tesla-blatna.cz, tel.: 383 415 380, fax: 383 422 277. Vlastní projekt "Zavedení systému řízení lidských zdrojů a vzdělávání zaměstnanců Tesly Blatná" je zkráceně popsán v kapitole celý článek.
Projekt "Zavedení systému řízení lidských zdrojů a vzdělávání zaměstnanců Tesly Blatná" je evidován pod registračním číslem CZ.1.04/1.102/35.00034 s dobou realizace 1.8. 2009 až 31.12. 2010. Cílem projektu je inovovat současný systém řízení lidských zdrojů a vzdělávání zaměstnanců TESLA BLATNÁ, a.s., a to formou vnitropodnikových školení a dalšího odborného vzdělávání. Cílem školení bude zvýšit odborné znalosti a dovednosti zaměstnanců, které zvýší jejich dosavadní kvalifikaci a odbornost. Projekt vytvoří ucelený systém vzdělávání zaměstnanců, jež výrazně napomůže plánovat a realizovat odborné vzdělávání a s využitím interních lektorů do budoucna snižovat náklady na vzdělávání. Pro splnění tohoto cíle budou realizovány tyto aktivity: 1) využívání HR softwaru pro řízení lidských zdrojů 2) vytvoření sboru interních lektorů a realizace vnitropodnikových školení 3) odborné kurzy pro dělníky, vedoucí výrobních úseků a magament 4) jazykové vzdělávání zaměstnanců včetně E-learningu.